L’importance d’une bonne chimie!

Business Team in a Meeting

On voit des équipes qui ont une bonne chimie. D’autres moins.

Une équipe de hockey professionnelle avec une bonne chimie va mieux aller.

Une équipe avec de supers joueurs, mais avec moins de chimie, va connaître moins de succès.

En ce moment, le CH (le Canadien de Montréal) a une bonne chimie. Certains diront : c’est facile d’avoir de la chimie, ils gagnent.

Une bonne chimie pour avoir des résultats

En fait, la chimie n’est pas le résultat des victoires. C’est l’inverse: une bonne chimie permet d’avoir des résultats.

Avoir une bonne chimie est un ingrédient pour avoir une équipe qui gagne.

Quand la chimie est bonne, les gens ont le désir de se parler, de travailler ensemble et de créer des solutions.

Quand la chimie est mauvaise, les gens sont moins productifs et moins créatifs ensemble.

 

Attention à ceux ou celles qui détruisent le climat, la chimie, au sein de l’équipe.

Lorsque la chimie se dégrade, je trouve une personne dans l’équipe qui s’amuse à répandre des choses fausses, étranges et bizarres sur les collègues, la direction ou sur quoi que ce soit.

Chaque employé, chaque superviseur, a la responsabilité d’aviser une personne qui bavarde sur ceci ou cela, de régler ses différends avec la personne concernée et d’arrêter de faire ce qu’elle fait, pour le bénéfice de chacun et de l’entreprise.

Les cadres, les superviseurs doivent être vigilants et avoir le courage d’aviser ces gens.

 

Un truc infaillible

Ceci demande un peu d’habileté, mais une fois qu’on apprend à le faire, c’est très efficace.

Allez à la recherche de ce qui préoccupe le personnel. Faites un sondage par écrit et intéressez-vous à chercher et trouver des choses avec lesquelles un employé n’est pas d’accord, n’est pas à l’aise.

Vous serez surpris; un objectif, une nouvelle politique, une nouvelle tâche….

Prenez soin de demander, en toute sincérité, en utilisant un sondage par écrit, les points avec lesquels un employé n’est pas totalement d’accord ou pas complètement à l’aise.

Ces points sont la source d’une dégradation de la chimie.

Une fois découverts, une simple explication peut parfois suffire à rétablir le tout, faire disparaître le malaise et recréer une chimie. VIVE LA COMMUNICATION!